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Entreprises 2017-08-22T11:03:36+00:00

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Un recrutement, un remplacement de salarié malade, absent … myJob met à votre disposition son expérience et ses ressources de candidats validés.

 

De plus, nos équipes possèdent une forte expérience des métiers, du SECOND ŒUVRE, de l’INDUSTRIE, de la LOGISTIQUE, du TRANSPORT, du TP/BTP, de l’AGRO/AGRI ainsi que tous les métiers du TERTIAIRE, de la SANTE et des CADRES.

MyJob c’est plus de 3000 missions d’intérim par agence avec 150 entreprises.

28% des intérimaires en poste en 2015 ont trouvé un CDI dans l’entreprise qui les accueillait

Cela représente 41 CDI

Faites-nous part de vos demandes en personnel. Un conseiller myJob prendra contact avec vous dans la journée.

Une absence, un besoin ?

LA CONFIANCE EN MYJOB

La connaissance des postes de travail

Un historique mission des candidats et une bonne connaissance des métiers, nous permettrons de déterminer le meilleur candidat et vous le proposer.

Une sélection basée sur les compétences

Nos recruteuses vérifient que les candidats possèdent bien les compétences clés de votre demande en personnel.

MyJob s’engage

  • Suivi de la prise de poste de votre intérimaire
  • Suivi en fin de période d’essai
  • Connaître par appréciation, votre degré de satisfaction en fin de mission

Proximité
rime avec Fiabilité

Les ressources de Myjob sont sélectionnées pour leur proximité à votre entreprise, permettant de sécuriser leur mission dans le terme

Vous connaissez peut-être votre futur salarié … avant de l’intégrer dans votre entreprise
L’offre myJob gestion est faite pour vous… et quelle économie !

Puisque myJob se charge de l’ensemble des éléments administratifs, contrats, contrôle des titres, paie, bulletins, certificats de travail … sans avoir à recruter le candidat que vous nous aiguillez, alors myJob minore son offre tarifaire et vous propose une tarification avantageuse de gestion.

Merci de contacter votre agence afin de définir ensemble notre proposition

RECRUTEMENT CDI

Réussir son recrutement en CDI demande une écoute particulière pour coller parfaitement aux exigences votre entreprise.

Nos différents réseaux de sourcing, permettent aujourd’hui d’attirer les meilleurs talents. Lorsque vous confiez un recrutement à myJob, votre contact est le responsable d’agence, son expertise dans les recrutements sécurise votre projet.

Les secrets d’un recrutement réussi :

Un recrutement myJob c’est pour votre entreprise une démarche sur mesure.

En 2015 nous avons réalisé 28 recrutements en CDI, à ce jour 27 sont toujours en poste. 

Voici notre charge de travail, lorsque vous confiez un recrutement à myJob :

  • Définition détaillée du profil de poste (une visite de votre entreprise est la bienvenue)
  • Identification des compétences clés et du savoir être recherché
  • Rédaction du descriptif de poste
  • Publication des annonces
  • Réception des CV de candidats
  • Sélection téléphonique des candidats
  • Vérification des diplômes, certificats, licences et permis
  • Contrôle de références
  • Validation des compétences lors d’un entretien et tests spécifiques en agence
  • Présentation des candidats à votre entreprise
  • Suivi de la ressource lors de sa période d’intégration